Analiza tu CV, criterio a criterio.
Una calificación sobre 100 en 39 criterios, y el motivo de cada punto perdido. Nada queda difuminado tras un pago.
PDF, Word o texto. La calificación la calculan reglas fijas, no la IA.
Análisis de CV
Ejemplo
Correcto
Puntuación Kandiq
- Correo electrónico válidoSuperado
- Títulos de sección que un ATS reconoceSuperado
- Logros con cifras-6 pts
- Puesto bajo tu nombre-4 pts
Cómo funciona
Tu calificación en menos de un minuto.
- 1
Sube tu CV
PDF, Word o texto, tal como se lo enviarías a un reclutador.
- 2
Agrega una vacante (opcional)
El análisis muestra entonces qué términos de la vacante faltan.
- 3
Corrige y vuelve a analizar
Cada punto perdido dice qué cambiar. La nueva calificación muestra lo que ganaste.
Qué obtienes
Una calificación en la que puedes confiar.
39 criterios, todos visibles
Cada criterio muestra lo que se leyó, los puntos perdidos y el consejo completo.
Mismo archivo, misma calificación
Sin IA en la calificación: analizar dos veces el mismo CV da el mismo resultado.
12 criterios ATS
Texto legible, títulos estándar, sin tablas ni cuadros de texto.
Comparado con la vacante
Pega una vacante para ver qué parte de sus términos cubre tu CV.
Preguntas
