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Come vestirsi per un colloquio di lavoro: cosa indossare secondo il settore e il formato

Sapere come vestirsi per un colloquio di lavoro non vuol dire seguire la moda, ma sembrare già parte del team. La regola vale per tutti: un gradino più curato delle persone che lavorano lì. Qui trovi come capire il dress code dell'azienda, cosa indossare in ogni settore, capo per capo, e cosa cambia online o con il caldo.

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7 min
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In breve

  • Vestiti un gradino più curato di come si vestono ogni giorno le persone che lavorano lì: in banca un completo, in una startup un look casual ma ordinato.
  • Abiti puliti, stirati e comodi, colori sobri, pochi accessori: in nessun settore sono un errore.
  • Per capire il dress code guarda il sito e la pagina LinkedIn dell'azienda, oppure chiedilo a chi ti ha invitato.
  • Online ti vesti come in presenza, dalla testa ai piedi, e prepari la sera prima tutto quello che indosserai.
In questa pagina
  1. Come vestirsi per un colloquio di lavoro: la regola di base
  2. Come capire il dress code dell'azienda
  3. Come vestirsi per un colloquio di lavoro secondo il settore
  4. L'outfit per il colloquio, capo per capo
  5. Come vestirsi per un colloquio online
  6. Come vestirsi per un colloquio in estate e in inverno
  7. Cosa non indossare a un colloquio di lavoro
  8. La sera prima: la lista di controllo
  9. Con l'outfit pronto, prepara cosa dire
  10. Domande

Come vestirsi per un colloquio di lavoro: la regola di base

Il selezionatore non valuta il tuo gusto: guarda se hai capito l'ambiente in cui vuoi entrare e se hai preparato l'incontro con cura. AlmaLaurea lo riassume in una riga: vestiti come immagini che richieda lo stile aziendale, e scegli un abbigliamento sobrio e formale. Cliclavoro aggiunge che, qualunque sia il codice di abbigliamento del posto, apparire semplici e ordinati non è mai un errore.

In pratica: immagina come si vestono le persone che fanno quel lavoro in quell'azienda, poi sali di un gradino. Se in ufficio si va in camicia, tu aggiungi una giacca; se in negozio si lavora in divisa, tu scegli un look curato ma semplice. E scegli abiti in cui ti senti a tuo agio: se ti tirano o ti stringono, ci penserai per tutto il colloquio.

Come capire il dress code dell'azienda

  • Il sito: la sezione «chi siamo» o «lavora con noi» mostra spesso le foto del team.
  • LinkedIn e i social dell'azienda: le foto di eventi, uffici e negozi dicono molto su come ci si veste ogni giorno.
  • Il settore: banca, studio legale e consulenza restano formali; tecnologia, agenzie e startup sono più rilassate.
  • Chi ti ha invitato: puoi chiedere senza imbarazzo, al telefono o per e-mail, se c'è un abbigliamento consigliato. Se passi da un'agenzia per il lavoro, il consulente conosce l'azienda e te lo dirà.

Nel dubbio, meglio un po' troppo eleganti che troppo casual: una giacca si può sempre togliere.

Come vestirsi per un colloquio di lavoro secondo il settore

SettoreCosa indossareDa evitare
Banca, assicurazioni, studio legale, consulenzaCompleto scuro (blu, grigio, nero), camicia chiara, scarpe classiche; cravatta se l'ambiente la usaJeans, sneakers, colori accesi
Ufficio, amministrazione, commercialePantaloni o gonna sobri, camicia o blusa, giaccaFelpe, t-shirt con scritte
Negozio, grande distribuzione, retailLook curato e semplice; per un marchio di moda, uno stile vicino al suoAbiti stropicciati, scarpe consumate
Hotel, ristorazione, accoglienzaCamicia o polo stirata, pantaloni scuri, scarpe chiuse e pulite, capelli in ordineAccessori vistosi, profumo intenso
Tecnologia, startup, agenzia creativaCasual curato: pantaloni o jeans scuri senza strappi, camicia o maglia semplice, sneakers puliteCompleto rigido se nessuno lo porta, look trasandato
Magazzino, produzione, cantiereAbiti puliti e comodi, scarpe chiuse; per una prova pratica chiedi se servono le scarpe antinfortunisticheTuta da lavoro sporca, infradito

L'outfit per il colloquio, capo per capo

  • Giacca: il capo che rende formale qualsiasi outfit. Blu o grigia vanno con quasi tutto.
  • Camicia o blusa: tinta unita o fantasia discreta, ben stirata. Bianco e azzurro chiaro non sbagliano mai.
  • Pantaloni, gonna o abito: della tua misura, né troppo corti né troppo stretti. Prova a sederti davanti allo specchio: al colloquio starai seduto.
  • Scarpe: pulite, in buono stato e comode, perché magari dovrai camminare o salire le scale. Chiuse negli ambienti formali.
  • Colori: blu, grigio, nero, beige, bianco. Un colore acceso in un dettaglio va bene; in tutto l'outfit distrae.
  • Accessori e gioielli: pochi e discreti. Cliclavoro sconsiglia di sovraccaricarsi di collane, orecchini e bracciali.
  • Trucco, capelli, barba: trucco leggero se lo usi, capelli in ordine, barba curata o rasata. Unghie pulite.
  • Profumo: poco o niente. In una stanza piccola, una fragranza forte infastidisce.
  • Borsa o cartellina: abbastanza grande per una copia del CV senza piegarla, una penna e un blocco per gli appunti.

Tatuaggi e piercing non hanno una regola unica. In molti ambienti non contano più, in quelli molto formali o a contatto con il pubblico può valere la pena coprirli al primo incontro. Guarda le foto del team: ti danno la risposta.

Come vestirsi per un colloquio online

AlmaLaurea è chiara: vestiti come se il colloquio fosse di persona, con un abbigliamento adatto al ruolo. Dalla testa ai piedi, non solo sopra la cintura: se devi alzarti per prendere un documento, il resto si vede.

  • Tinte unite: le righe sottili e le fantasie fitte possono sfarfallare in video.
  • Un colore diverso dallo sfondo: se la parete è bianca, una camicia bianca ti fa sparire.
  • Fai una prova con la webcam il giorno prima, con la stessa luce e gli stessi abiti.
  • Cura l'ambiente: AlmaLaurea consiglia un luogo ordinato, silenzioso e ben illuminato, e di guardare la telecamera, non lo schermo.

Come vestirsi per un colloquio in estate e in inverno

D'estate scegli tessuti leggeri e traspiranti come cotone e lino (il lino si stropiccia: stiralo all'ultimo momento), colori chiari e tagli non aderenti. Niente pantaloncini né infradito, anche con 35 gradi; porta la giacca sul braccio e indossala prima di entrare. Arriva qualche minuto prima per rinfrescarti: AlmaLaurea consiglia comunque di presentarsi 5 o 10 minuti prima.

D'inverno contano il cappotto e le scarpe: un cappotto sobrio, che lascerai all'ingresso, e scarpe che reggano la pioggia senza rovinarsi. Sotto, gli stessi capi di sempre. Se piove, un ombrello e qualche minuto in più ti evitano di arrivare bagnato.

Cosa non indossare a un colloquio di lavoro

  • Abiti macchiati, stropicciati o rovinati.
  • Abbigliamento da spiaggia o da palestra: canottiere, pantaloncini, infradito, tute.
  • Scritte, loghi grandi, fantasie molto vistose.
  • Capi troppo corti, scollati o trasparenti, in qualsiasi ambiente.
  • Scarpe nuove mai provate: rischi di camminare male per tutto il giorno.
  • Occhiali da sole in testa, cuffie al collo, il telefono in mano.

La sera prima: la lista di controllo

  1. Prepara tutto l'outfit, scarpe comprese, e provalo da seduto.
  2. Controlla che sia pulito, stirato e senza bottoni mancanti.
  3. Guarda il meteo e decidi cappotto o ombrello.
  4. Metti in borsa una copia del CV, una penna, un blocco per gli appunti e l'annuncio.
  5. Calcola il percorso per arrivare 5 o 10 minuti prima.
  6. Per un colloquio online: carica il computer, prova webcam e connessione, scegli il punto della casa con la luce migliore.

Con l'outfit pronto, prepara cosa dire

L'abbigliamento crea la prima impressione, le risposte decidono il resto. Il primo incontro è spesso un colloquio conoscitivo con le risorse umane: ripassa le domande del colloquio di lavoro più frequenti e prova le tue risposte ad alta voce.

Domande frequenti.

Scegli un look sobrio un gradino sopra il casual: pantaloni scuri, camicia o blusa, giacca, scarpe pulite. Se puoi, chiedi a chi ti ha invitato o guarda le foto del team sul sito e su LinkedIn.

Fonti

  1. Il colloquio di lavoro: istruzioni per l'uso, AlmaLaurea
  2. Il video colloquio di lavoro: i consigli su come affrontarlo, AlmaLaurea
  3. Colloquio di lavoro: come fare una buona impressione in 120 secondi, Cliclavoro, Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali

L'autore

Diego Benitez

Créateur de Kandiq, plus de 100 recrutements menés

Diego Benitez a recruté plus de cent personnes, dans le marketing, le sport et la vente, comme responsable chez Intersport puis comme Head of Growth de Goodvest (2022 à 2026). Il a mené ces recrutements de bout en bout : tri des CV, entretiens, décision d'embauche, puis management de l'équipe. Il a aussi connu le côté candidat : stages, alternance, job étudiant, CDI, création d'une agence, puis freelance. Il a créé Kandiq pour donner aux candidats ce qu'il cherchait lui-même dans une candidature, et ce qu'un logiciel de tri sait lire. Ses guides partent des questions que les candidats posent à Google, s'appuient sur des sources publiques (Onisep, France Travail, Apec, Code du travail) et sont mis à jour quand les règles changent. Les exemples sont fictifs, les chiffres sont sourcés.

Il tuo colloquio, preparato.