CV alternance : exemple et conseils

Exemple de CV

Exemple

Camille Roussel

Alternance chargée de communication, licence professionnelle, dès septembre 2027

camille.roussel@exemple.fr · 06 23 45 67 89 · 44000 Nantes

Profil

Étudiante en 2e année de BTS Communication, je recherche une alternance de 12 mois pour préparer une licence professionnelle en communication. Rythme : 3 semaines en entreprise, 1 semaine en formation. Habituée à créer des contenus pour les réseaux sociaux et à suivre leurs résultats.

Expériences professionnelles

Assistante communication (stage)

mai 2026 - juin 2026

Brasserie du Quai · Saint-Nazaire · Stage

• Création de 24 publications Instagram en 8 semaines : 18 % d'abonnés en plus.
• Rédaction de la lettre d'information mensuelle, envoyée à 1 200 clients.
• Organisation d'une dégustation en boutique : 60 participants.

Vendeuse le week-end

septembre 2025 - aujourd'hui

Sport Océan · Nantes · CDD

• Conseil aux clients et encaissement, 15 heures par semaine.
• Mise en avant des nouveautés en vitrine, inventaire trimestriel.

Responsable communication (bénévole)

septembre 2025 - aujourd'hui

Bureau des étudiants du lycée Les Bruyères · Nantes · Bénévolat

• Affiches et vidéos des soirées étudiantes, compte Instagram de 900 abonnés.

Formation

BTS Communication (en cours)

septembre 2025 - juin 2027

Lycée Les Bruyères · Nantes

Baccalauréat STMG, mention bien

septembre 2022 - juillet 2025

Lycée Les Bruyères · Nantes

Compétences

• Création de contenus pour les réseaux sociaux
• Canva et suite Adobe (Photoshop, Premiere Pro)
• Rédaction web
• WordPress
• Google Analytics 4
• Permis B

Langues

• Anglais B2 · intermédiaire avancé
• Espagnol A2 · élémentaire

Centres d'intérêt

Photographie de concerts, compte de 2 000 abonnés · Handball en club depuis 6 ans

Ce CV pour une alternance suit l'ordre de lecture des recruteurs : l'intitulé avec le diplôme et la date de début, une accroche de trois lignes, les expériences, les études, les compétences. Chaque ligne porte un chiffre, avec une mise en avant des résultats. Partez du même modèle de CV et remplacez les informations par les vôtres.

Pour trouver d'autres exemples de CV par métier : commercial, informatique, infirmier, aide-soignant ou job étudiant.

La structure d'un CV efficace pour une alternance tient en sept sections, dans cet ordre. Chaque section a son objectif ; présentez-les de manière claire.

1. Les informations personnelles : nom, téléphone, adresse e-mail, ville, et votre profil sur un réseau professionnel comme LinkedIn, s'il est à jour. Inutile de mentionner votre âge ou votre adresse complète.
2. L'intitulé et le profil : le poste recherché, le diplôme, le rythme, puis trois lignes sur votre projet professionnel.
3. Les expériences professionnelles : stages, jobs, projets, bénévolat, dans l'ordre chronologique inverse.
4. Les formations : le diplôme préparé et vos études précédentes.
5. Les compétences : compétences techniques et compétences personnelles, dans une section à part.
6. Les langues, avec leur niveau.
7. Les centres d'intérêt, dans une dernière section, s'ils disent quelque chose de vous.

Sans expérience professionnelle, placez les formations avant les expériences : ce sont vos éléments les plus forts. Le contenu doit se lire rapidement, de manière logique.

Une entreprise qui recrute en alternance embauche quelqu'un qui sera absent une partie du mois. Les recruteurs lisent rapidement : ils veulent savoir si votre calendrier colle à leur organisation du travail et si votre domaine correspond au poste. Faites attention à ces informations.

• Le diplôme préparé : intitulé exact (BUT, licence, titre professionnel), niveau (bac+2, bac+3, bac+5), établissement ou CFA que vous allez intégrer.
• Le rythme : une semaine sur deux, 3 semaines sur 4, ou 2 à 3 jours par semaine.
• La date de début et la durée : septembre, 12 ou 24 mois.
• Le métier visé : chargé de marketing, assistant commercial, développeur, comptable.
• La mobilité : votre ville, le permis si l'emploi demande des déplacements.
• La motivation : une phrase sur ce qui vous attire dans le domaine, et un parcours professionnel cohérent.

Un titre efficace est la phrase que le recruteur lit en premier. Il remplace le vague « Recherche d'alternance » par trois éléments clés : le poste, le diplôme, la date ou le rythme.

Dessous, une accroche efficace : trois lignes sur vos études actuelles, l'alternance recherchée, ce que vous savez déjà faire et votre motivation. Les formules toutes faites sont à éviter.

Dans un CV d'alternance, le diplôme visé compte autant que le parcours passé. En pratique, écrivez son intitulé, l'établissement, les dates et le rythme. Ajoutez une ligne sur les enseignements utiles en entreprise.

Pas encore admis ? Écrivez « Candidature en cours » à côté du diplôme. Pour intégrer une formation en alternance, l'admission dépend souvent du contrat signé : sur Mon Master, le candidat retenu reste « en recherche de contrat » jusqu'à ce qu'il en dépose un. Voir aussi notre exemple de lettre pour un master.

Un stage, un job étudiant, de l'intérim, du bénévolat : tout compte. Pour chaque ligne, deux missions et un résultat, présentés de manière concrète. Utilisez des verbes d'action et des chiffres : ils prouvent votre capacité à décrocher des résultats.

• Un stage : le cadre (entreprise, durée), vos tâches, ce que vous avez produit.
• Les projets : l'objectif, votre travail dans l'équipe, le résultat, et les détails qui mettent en valeur votre savoir-faire.

Reprenez dans votre CV les mots-clés exacts de l'annonce : un recruteur, comme un logiciel, cherche ces mots-là. Gardez sur votre CV six à huit compétences, entre compétences techniques et qualités. Prêtez attention à leur ordre : les plus utiles en premier. Voici des exemples de compétences à valoriser par domaine.

Une compétence personnelle se prouve par un fait : sans preuve, elle ne vaut rien. Notre guide des qualités et défauts vous aidera à les choisir, et à les défendre en entretien.

Personne n'attend d'un futur alternant une longue carrière. Il faut montrer de la même manière vos compétences et votre savoir-faire :

• Les projets menés en formation : une étude de marché, un site web, une campagne, avec le résultat obtenu.
• Les stages de 3e, de seconde, de BTS ou de BUT, présentés comme des expériences professionnelles. Voir notre CV de stage de 3e.
• Le bénévolat et les responsabilités : association, club de sport, bureau des étudiants.
• Les compétences apprises seul : un cours en ligne, un compte que vous animez, un logiciel maîtrisé, des données que vous savez analyser.

Indiquez le niveau de chaque langue, de A1 à C2, et une preuve de votre capacité à travailler dans cette langue. Pour une entreprise internationale, préparez une version en anglais : voir notre guide du CV en anglais.

Les centres d'intérêt donnent une impression de vous : un sport d'équipe, une passion qui a un lien avec le poste, un engagement. Gardez-en deux ou trois, avec un détail précis. Plus de conseils dans notre guide des centres d'intérêt.

L'alternance se fait sous l'un de ces deux contrats. Le CV ne change pas, mais connaître la différence vous évite de répondre à une offre qui ne vous est pas ouverte.

• Contrat d'apprentissage : jusqu'à 29 ans révolus, sans limite pour une personne handicapée. De 6 mois à 3 ans, selon le cycle de formation, dont au moins 25 % au CFA. Salaire minimum de 27 % à 100 % du Smic selon l'âge et la progression : pour un apprenti de 18 à 20 ans, de 43 % du Smic la 1re année à 67 % la 3e.
• Contrat de professionnalisation : jusqu'à 25 ans révolus, puis pour les demandeurs d'emploi de 26 ans et plus. De 6 à 12 mois, jusqu'à 24 mois si un accord de branche le prévoit, avec au moins 150 heures de formation par an. Salaire minimum de 55 % du Smic avant 21 ans, 70 % de 21 à 25 ans, le Smic à partir de 26 ans.

Sources : Service-public.fr, fiches apprenti et professionnalisation, vérifiées en juillet et septembre 2026. Pour en parler en entretien, voir nos conseils sur les prétentions salariales.

• Tôt : plusieurs mois avant la rentrée visée, en même temps que vos inscriptions aux formations.
• Au bon endroit, en pratique : les offres de votre CFA, le site public La bonne alternance, qui signale aussi les entreprises susceptibles de recruter, et les sites carrières des entreprises.
• En candidature spontanée : postulez auprès des entreprises de votre domaine, même sans annonce. Voir notre exemple de candidature spontanée.
• Avec une lettre de motivation adaptée à chaque entreprise : notre outil IA en propose une version à partir de l'annonce et de votre CV, à personnaliser.

• Une page : pour un premier CV, c'est la règle. Une mise en page sobre, facile à lire, une police lisible.
• Utilisez le format PDF, un format qui garde votre mise en page, avec un nom de fichier clair : « CV_Camille_Roussel_alternance.pdf ».
• Attention à l'orthographe : faites relire votre candidature par une autre personne. Les fautes laissent une mauvaise impression.
• Une photo de profil, facultative en France. Si vous en mettez une, l'outil de photo professionnelle en tire une d'un selfie.

• Un intitulé vague (« Étudiant motivé ») sans le poste, le diplôme ni le rythme.
• Oublier la date de début : les recruteurs ne savent pas si vous êtes disponible.
• Le même CV pour toutes les annonces : personnalisez au moins l'accroche et les compétences.
• Trop de texte : des phrases courtes, des chiffres, une page. Rédiger un CV, c'est choisir dans son parcours.
• Une adresse e-mail fantaisiste au lieu d'une adresse à votre nom.